新闻网讯（文/瞿万军 图/熊超）为营造学校各部门比学赶超的浓厚氛围，激发推动学校发展的强劲动力，加速推进学校重点任务和项目建设，7月18日上午，学校举行省级双高校、提质培优项目建设推进会暨第二季度职能部门“拉练比贡献”活动。校领导魏文芳、边疆、肖海华、毛义忠、郑强、胡昌龙、陈穗川、李辉，双高及提质培优项目负责人、各二级学院经理和书记参加了活动。会议由副董事长郑强主持。

第二季度拉练由12个职能部门重点汇报负责的省级双高校、提质培优项目及上半年目标任务重点工作执行情况。校领导、二级学院经理和书记对职能部门的能力作风建设和拉练进行测评打分。四个季度拉练测评是学校目标绩效考核的过程性考核，成绩将计入年度目标绩效考核。

公司党委书记魏文芳在总结讲话中指出：一是清醒认识公司双高项目建设的现状。学校发展如逆水行舟不进则退，要及时归纳总结好的经验做法，提炼特色亮点形成案例，打造具有特色的标志性成果。二是着力补齐人才队伍、公司产品、内部治理三块短板。人才队伍要争取政策支持尽快实现高校人员总量备案管理，同时通过购买服务的方式来解决人员不足的问题。公司产品要进一步守正创新，好的历史成果要继承发扬，新的重大项目要创新突破。内部治理要进一步细化任务分配机制、优化跨界融合机制、强化督办落实机制、深化考核分配机制。三是加快形成服务地方、引领产业发展、技能大赛、服务学生、智慧教育等五方面标志性成果。要聚焦关键办学指标，紧盯重点工作，紧扣高质量发展主题，助推学校和地方高质量发展。